На прошлой неделе в Москве состоялась форум-сессия Службы безопасности Segezha Group (MOEX: SGZH) «Итоги работы по охране труда, промышленной и пожарной безопасности на предприятиях холдинга в 2023 году, цели на 2024 год». Так, Группа сохраняет лидирующие позиции в лесной промышленности по показателю LTIFR (Lost Time Injury Frequency Rate – коэффициент частоты травм с временной потерей трудоспособности). В прошлом году этот показатель составил 1,92. При этом среднее значение по отрасли достигает 3,6. Тем не менее, специалисты холдинга продолжают работу – в ходе мероприятия обсудили лучшие практические примеры, а также возможные новые решения с целью более эффективного предотвращения нарушений и производственных травм.
«Организация форум-сессии направлена в первую очередь на обмен опытом руководителей служб охраны труда, промышленной и пожарной безопасности. Мы подвели итоги прошлого года, обсудили цели и задачи на 2024 год, рассмотрели ряд актуальных проблем и нашли по ним оптимальные решения с опорой на имеющуюся положительную практику. Безусловно, еще остается ряд моментов, требующих нашего пристального внимания, но система управления ОТ и ПБ работает уверенно и эффективно», – говорит управляющий директор по комплексной безопасности Segezha Group Максим Волощенко.
Система управления охраной труда и промышленной безопасностью холдинга охватывает не только кадровых сотрудников, но и работников подрядных организаций. Ежемесячно на предприятиях проводят селекторные совещания: специалисты оценивают риски, разрабатывают меры по их снижению, ведут статистику, осуществляют внеплановые и плановые проверки. Одновременно функционируют комитеты по охране труда. На ежедневной основе трудовые коллективы проходят инструктаж по безопасности, анализируют нештатные ситуации.
В 2023 году на мероприятия в сфере охраны труда, обеспечения промышленной и пожарной безопасности холдинг выделил около 450 млн руб. Состоялись – полный аудит системы управления охраной труда, комплексная проверка опасных производственных объектов, категорирование объектов ТЭК, актуализация «паспортов безопасности». В итоге специалисты обновили алгоритмы безопасного поведения на производствах с учетом обнаруженных потенциально опасных ситуаций. Также велась активная информационная и разъяснительная работа – в обучение вовлекли более 7,5 тыс. сотрудников.
«Важно максимально снизить риски возникновения ситуаций, при которых возможны даже потенциальные угрозы здоровью и жизни наших сотрудников, повысить уровень вовлеченности персонала в эту работу. Мы нацелены на полное исключение на производстве травм с тяжёлым вредом здоровью. Обеспечение комплексной безопасности труда – главный приоритет», – подчеркнул вице-президент по безопасности Segezha Group Юрий Черницев.
В 2023 году 10 предприятий Группы успешно прошли аудит по международному стандарту ISO 45001 (Система менеджмента безопасности труда и охраны здоровья). При этом работа по выявлению и устранению потенциально вредных и опасных факторов на рабочих местах продолжается.