Петербургские предприятия готовятся к обязательной вакцинации

15 июня главный санитарный врач Москвы выпустила постановление, обязывающее руководителей организаций обеспечить вакцинацию 60% работников к 15 августа. 16 мая такое же постановление появилось в Московской области. В Петербурге такого документа не выходило, однако сотрудники петербургских предприятий рассказали «Ведомостям», что подготовка к обязательной вакцинации от Covid-19 уже идет.

В Петербурге, по данным координационного совета по противодействию распространению коронавирусной инфекции на 16 июня, вакцинацию прошли 756 557 человек (14,3% населения): «Спутником V» привилось 724 000 человек, «ЭпиВакКороной» – 23 800 человек, «КовиВак» — 8300 человек. Запас вакцины в городе составляет 107 200 комплекта доз.

Месяцем раньше, 17 мая, общее число вакцинированных в городе составляло 621 000 человек, то есть за месяц было привито 124 000 человек.

В комитете по здравоохранению сообщили «Ведомостям», что активнее всего делают прививку горожане старше 60 лет, их 45% от общего количества привитых. Доля вакцинированных в возрасте от 40 до 59 лет составляет 29%, от 18 до 39 лет — 26%. Женщины прививаются активнее мужчин: 52% против 48%.

И городские, и федеральные власти говорят, что вакцинация носит добровольный характер. Президент России Владимир Путин 26 мая заявил, что вводить обязательную вакцинацию «нецелесообразно и нельзя». По его словам, граждане сами должны осознавать смертельную опасность отказа от прививки. Неизменность этой позиции подтвердил 16 июня Дмитрий Песков.

Однако 15 июня главный санитарный врач Москвы Елена Андреева подписала постановление, которым обязала провести вакцинацию 60% всех работающих в общепите, торговле, салонах красоты, фитнес-клубах, спа- и массажных салонах, клиентских структурах банков, транспорте, ЖКХ и энергетике, театрах, музеях, библиотеках и МФЦ. Мэр Москвы Сергей Собянин написал в своем блоге, что выпустил указ, который определяет порядок обязательной вакцинации. До 1 июля в Москве будет создана информационная система, контролирующая этот процесс.

16 июня управление Роспотребнадзора по Петербургу сообщило, что постановлений об обязательной вакцинации не разрабатывает.

Сотрудники пяти петербургских предприятий и организаций рассказали «Ведомостям», что руководство в разных формах подталкивает работников к постановке вакцины. «К нам пришла таблица, в которой нужно было указать ФИО, результаты теста на антитела, наличие хронической болезни, а также согласие на вакцинацию. Если кто-то против, то можно вписать себя в отдельную графу, с такими обещали говорить отдельно», — рассказал руководитель одного из подразделений ГУП «Петербургский метрополитен». «Обещали тех, кто откажется, не допускать на рабочее место. Но как это реализовать законодательно — пока не придумали. Насколько я знаю, руководство ждет указаний. Мы ожидаем, что всех отправят на вакцинацию. Заранее отказываться никто не стал, но и сделали пока прививку всего 5 человек из 50 », — пояснил собеседник «Ведомостей».

О похожих списках рассказали сотрудники «Газпрома», научно-производственного предприятия «Радар ММС» и в одном из подразделений МВД в Петербурге. В «Газпроме» и «Радаре ММС» сотрудников предупредили, что в случае безосновательного отказа от вакцинации их могут лишить премий.

По словам юриста адвокатского бюро «НБ» Георгия Белоусова, обязательной вакцинация населения может быть только после выпуска соответствующего постановления главным государственным санитарным врачом по Петербургу. Пока такого документа нет — любые требования работодателя об обязательной вакцинации являются незаконными, говорит Белоусов.

Если сотрудника отстранят от работы, он может обжаловать это решение руководства в суде, поясняет Белоусов. Лишение премий — более сложный механизм, отмечает он. Поскольку выплата этой части зарплаты является правом работодателя, а не обязанностью. Белоусов советует работникам изучить акты организации, в которых могут быть указаны конкретные основания для выплат.

«Если ваша работа соответствовала всем критериям, по которым выплачивается премия, но работодатель отказал вам из-за отсутствия прививки, деньги можно будет взыскать через суд, предварительно собрав доказательства того, что в выплате премии было отказано незаконно. Любое ограничение прав работника ввиду отсутствия прививки является, по сути, дискриминацией в сфере труда. Такие действия запрещены трудовым законодательством, нужно оповестить о них трудовую инспекцию», — говорит Белоусов. Доказательствами может служить переписка с работодателем, в том числе в мессенджерах, аудио и видеосъемка, отмечает Белоусов. Лучший вариант — письменный запрос работодателю о правомерности его действий, говорит он.

По словам научного сотрудника Европейского университета и НМИЦ онкологии им. Н.Н. Петрова Антона Барчука сейчас общее количество горожан с антителами может составлять 60%. Эти цифры основаны на серологическом исследовании, которое проводят Европейский университет в Санкт-Петербурге, клиника «Скандинавия», лаборатория Genetico и НЦМУ «Передовые цифровые технологии». По прогнозам исследователей, коллективный иммунитет к коронавирусу в Петербурге должен выработаться этим летом. Публикация нового этапа исследования планируется в сентябре.

«Среди населения еще много людей без антител, они сейчас в основном и заражаются», — говорит Барчук. Кроме того, с появлением новых штаммов появилась проблема устойчивости к болезни людей, имеющих антитела, поясняет он.

Наличие в организме антител не гарантирует, что человек не будет инфицирован коронавирусом повторно, уточняет Барчук. Сочетание антител с прививкой повышает защитную функцию организма, говорит он.

«Вопрос в том, смогут ли вирусы обходить коллективный иммунитет. Есть вероятность, что для победы над пандемией может потребоваться вакцинация практически всего населения», — объясняет Барчук.

На 15 июня в Петербурге зафиксировали 902 случая заражения Cjvid-19 и 53 летальных исхода за последние 24 часа. Днем ранее оперштаб по борьбе с инфекцией сообщил о 371 случае заражения и 48 смертях. Городские власти с 17 июня вводят новые коронавирусные ограничения: снова закрыты фудкорты, запрещена ночная работа ресторанов, ограничено количество зрителей в кинотеатрах.