Петербургские работодатели стали менее активно искать новых сотрудников

Работодатели Петербурга за прошедшую неделю с 11 по 17 апреля снизили активность поиска новых сотрудников. По сравнению с неделей с 4 по 10 апреля число вакансий на рынке труда уменьшилось на 2%, следует из данных hh.ru.

Так, в регионе с 11 по 17 апреля на 4% уменьшилось число вакансий в сфере безопасности и управления персоналом. Это самое большое сокращение вакансий за вторую неделю апреля. Однако в ресторанно-гостиничном бизнесе и страховании отмечается обратная тенденция – на 9% выросло количество предложений. Активность соискателей за тот же период по сравнению с предыдущей неделей незначительно уменьшилась – на 0,13%.

В Ленинградской области за тот же период был зафиксирован прирос активных вакансий на 1%. С 11 по 17 апреля число предложений в сфере продаж сократилось на 7%, в банковской области их стало меньше на 6%. Несмотря на это работодатели стали чаще на 31% искать домашний персонал, спрос на специалистов в сфере искусства вырос на 11%. Однако соискатели на 0,17% реже стали искать работу.

Эксперты сервиса считают, что эти изменения говорят о продолжении стабилизации ситуации на рынках труда регионов.