Экспертные лекции и образовательные сессии, спортивные турниры и квесты — сразу несколько летних дней молодежный актив Группы «ИНТЕР РАО» провел в университетском кампусе «Михайловская дача» в Петербурге.
С 25 по 28 июня гостями Высшей школы менеджмента СПбГУ стали более 150 человек из различных регионов России. Они познакомились с преподавателями и студентами вуза, узнали о развитии и перспективах энергетической отрасли, поучаствовали в мастер-классе от экспертов ВШМ СПбГУ и даже приняли участие в волейбольном турнире.
Торжественную церемонию открыла директор Бизнес-школы Ольга Дергунова, заместитель президента — председателя Правления Банка ВТБ. Первым экспертным событием программы стало её открытое интервью с Тамарой Меребашвили, членом Правления – руководителем Центра корпоративных и имущественных отношений ПАО «Интер РАО», куратором молодёжного актива Группы «Интер РАО».
Ольга Дергунова поделилась примерами из своего многолетнего опыта руководства крупными коммерческими и государственными организациями. «Для меня очень важно было привнести свою экспертизу как руководителя в каждую новую отрасль, в которую я приходила: от IT до Росимущества, — поделилась Ольга Дергунова. — Приходилось и самой осваивать новую терминологию, и добиваться, чтобы госструктуры оперировали тем же языком показателей эффективности. Кстати, с 2012 года по 2024 гг. я вижу существенный прогресс: в госуправлении сильно изменился подход и встраивание бизнес-процессов в нужной пропорции».
«Молодежь – самая неравнодушная, целеустремлённая и ценная часть трудового коллектива. Они готовы выходить за рамки своих обязанностей, брать на себя больше задач, непрерывно учиться новому. Очень важно поддерживать молодых специалистов и направлять усилия в нужное русло, а для самых продуктивных, лучших из лучших, должны появляться особые мотивационные мероприятия, такие как наш съезд, — отметила Тамара Меребашвили. —Группа «Интер РАО» уделяет особое внимание работе с молодёжью. От самой восточной до самой западной точки присутствия наших компаний реализуются мероприятия, направленные на популяризацию ТЭК и инженерно-технических специальностей. Многие молодёжные объединения организуют для школьников и детей сотрудников уроки энергосбережения. И мы ценим вклад в достижение общих целей и задач бизнеса, который делают ребята».
Программу съезда продолжили экспертные лекции спикеров ВШМ СПбГУ и «Интер РАО». Так, Михаил Гальперин, руководитель Центра правовой работы ПАО «Интер РАО», рассказал о мультипотенциале и как не выбирать между работой и увлечением. Оксана Глухова, руководитель Центра управления персоналом и организационного развития «Интер РАО», рассказала о методах мотивации и удержания.
Кафедра государственного и муниципального управления и сообщество ВШМ СПбГУ «Люди в городе» провели в рамках образовательного блока интерактивную лекцию по урбанистике. В рамках решения мини-кейса участники потренировались оценивать качество городской среды, находить дополнительные источники финансирования для городских проектов и создавать города, в которых хочется жить. Среди наиболее оригинальных предложений по снижению миграционного оттока — развитие событийной насыщенности города, создание системы наставничества и менторства, возрождение водного транспорта.
В завершение трехдневного съезда Ольга Никифорова, доцент кафедры организационного поведения и управления персоналом ВШМ СПбГУ выступила с лекцией «Из поколения в поколение: обучение длиною в жизнь». Эксперт рассказала, почему обучение и развитие становится образом жизни современного человека, как учитывать специфику разных поколений и постоянные изменения в мире, бизнесе и окружающей среде.
Формат многодневного летнего съезда, который объединяет экспертное, образовательное и спортивное направления, стал уникальным для ВШМ СПбГУ. Как рассказала Анна Сорокина, начальник службы по организации мероприятий и взаимодействию с партнерами, ВШМ СПбГУ, мероприятие получилось очень насыщенным.
«За три дня участники смогли погрузиться в специфику своей отрасли и познакомиться с Высшей школой менеджмента СПбГУ через экспертизу наших преподавателей. А прекрасная инфраструктура кампуса и развитие спортивного направления позволило провести эти три дня не только содержательно с точки зрения обучения, но и активно, благодаря утренним зарядкам на спортивных площадках и чемпионату волейбола. Мы в ВШМ СПбГУ за многогранный подход к взаимодействию с партнерами и образовательному процессу. Ведь вместе мы создаем знания, развиваем лидеров и меняем мир к лучше» — добавила Анна Сорокина.